Jelenleg több mint 600 dolgozó távozik a kassai U.S. Steel acélműtől a munkáltatóval kötött megállapodás és végkielégítés kifizetée után. A cég szerint ez a nagyobb hatékonyságra, így a piaci versenyképesség növelésére irányuló törekvés része.
Az acélmű szerint az intézkedések nem rövid távú válaszok az acélpiacon vagy az energiapiacon bekövetkezett változásokra, hanem a következő évek szempontjából fontos költségstruktúra hosszú távú, tervezett fejlesztései.
– mondta Ján Bača, a kassai U.S. Steel szóvivője.
A cég szerint 2019 és 2021 között körülbelül 2200-an hagyták el a céget hasonló programok után, akiknek a cég összesen közel 50 millió eurót fizetett ki.
„A jelenlegi végkielégítés a ledolgozott évekre vonatkozik, és az idén átlagosan 32 ezer eurót jelentett munkavállalónként. Ennek célja, hogy a távozó kollégáink hamarabb nyugdíjba vonulhassanak, vagy segítsék őket a szakmaváltásban. Költségstruktúránkban tervezett fejlesztések nagyon fontosak a cég jövője szempontjából”
– jelentette ki Bača.
A több száz alkalmazott legújabb elbocsátása után a U.S. Steel acélgyárain dolgozók száma körülbelül 8300-ra csökken.
Teraz.sk
Forrás:korkep.sk
Tovább a cikkre »